Блог для руководителей и HR-директоров
Изменения
Дополненная модель пирамиды логических уровней с комментариями Роберта Дилтса
6 мин 1256
Коммуникации
Как направить все конфликтующие стороны в положение win-win
9 мин 1220
Система управления
Как спрогнозировать риск ухода «талантов» с помощью инструмента оценки
4 мин 363
Развитие людей
Технологии достижения результата
20 мин 662
Как защитить себя от деструктивных сценариев заказчика
4 мин 179
Примеры успешного использования геймификации в корпоративном обучении
8 мин 775
Присоединяйтесь к группе единомышленников
Как нужно проводить совещания, чтобы они были максимально эффективными
10 мин 332
Как эффективно обучать своих людей новым навыкам
3 мин 5038
Тревожность, требовательность или вкусовщина – возможные причины деструктивной ОС от заказчика
3 мин 299
Какое влияние ИИ может оказать и уже оказывает на индустрию коучинга
6 мин 1130
Различия на уровне установок, поведения и быта
26 мин 307
Семь способов сделать так, чтобы ценности не прижились в компании
8 мин 638
Подпишитесь и регулярно получайте информацию о том, как меняется управленческая реальность